当社は、このたび Global Tech Advisor の育成と輩出を目的として、全社員共通の行動規範である Leadership Value（リーダーシップ・バリュー）を策定いたしました。
当社は、「世界とテクノロジーをつなぎ、より良い意思決定で、より良い未来をつくる。」を目指す姿として掲げています。
急速に進化するAI・クラウド・グローバルビジネス環境の中で、企業に求められる人材は、単なる技術提供者ではなく、テクノロジーを活用しながら顧客や社会の意思決定を支援できる存在へと変化しています。
当社が目指す Global Tech Advisor は、技術力や語学力だけでなく、多様な関係者を巻き込みながら課題解決と合意形成を導くプロフェッショナルです。
その実践指針として、Leadership Value「EARTH」を定めました。
Leadership Value 「EARTH」
E：Explain（構造化して説明する）
複雑な課題や情報を整理・構造化し、相手が理解しやすい形で説明する。
技術的な専門知識だけではなく、ビジネスや組織の文脈を踏まえ、意思決定に必要な情報を明確に伝える力を重視します。
A：Align（利害を揃え認識を合わせる）
多様なステークホルダーの目的や期待を理解し、共通認識を形成する。
異なる立場や文化をつなぎ、プロジェクトや組織を前進させるための合意形成を実現します。
R：Resolve（解決と意思決定を導く）
課題の本質を見極め、最適な選択肢を提示し、前進するための意思決定を支援する。
単なる分析に留まらず、実行可能な結論へ導くことを重視します。
T：Translate（意図を翻訳する）
言語、文化、技術、ビジネスの違いを越えて、相手の意図や背景を理解し、適切に伝える。
グローバル環境において人と人、人とテクノロジーをつなぐ役割を担います。
H：Harmonize（関係を調和する）
多様な価値観や意見を尊重しながら信頼関係を構築し、持続的な協力関係を創り出す。
チームや組織、顧客との長期的なパートナーシップを支える基盤となります。
Global Tech Advisor育成への取り組み
当社では、Leadership Value「EARTH」を人材育成の中核に位置付け、Earth-Tech Academyを通じた教育プログラムや実践機会の提供を進めます。
エンジニアとしての専門性に加え、
- グローバルコミュニケーション能力
- ビジネス理解力
- 問題解決力
- 合意形成力
- 意思決定支援力
を高めることで、企業の成長を支えるGlobal Tech Advisorの育成を推進してまいります。
以 上